Графические планшеты
Делайте наброски, рисуйте и редактируйте изображения с помощью высокочувствительного блокнота и точного пера и наблюдайте за своими работами на экране.
Когда все работают из дома, в коллективе становится меньше возможностей для социального взаимодействия, которое имеет большое значение для создания сильной команды. Это означает, что в таких условиях как никогда важно в течение дня предпринимать попытки вывести чат за рамки работы, а не вынуждать команды работать день напролет без каких бы то ни было перерывов и пауз, которые так нравятся сотрудникам, когда они работают в офисе.
Существует несколько тактик, которые могут сработать: разбейте сотрудников попарно и отведите им отдельное время, чтобы они каждую неделю могли побеседовать об общих интересах; проводите еженедельные виртуальные социальные мероприятия с использованием технологии видеоконференций, в идеале в рабочее время, чтобы сотрудники не чувствовали себя обиженными из-за того, что работа перетекает в домашнюю жизнь; активно поощряйте использование нерабочих каналов на действующей платформе для удаленной работы. Последнее жизненно важно: общение в социальных сетях и обмен шутками онлайн может быть удобной заменой нескольким минутам, проведенным вместе у кулера с водой или на кухне для персонала.
Когда сотрудники работают из дома, стимулировать инициативу среди них становится сложнее. Очевидно, что когда речь идет о создании сильной командной культуры, просто ставить задачи и поручать выполнить их в срок может быть только частью стратегии. Используйте и другие методы:. назначьте наставника для новых сотрудников из числа старших членов команды, чтобы старшие чувствовали себя ценными и могли развивать свои управленческие навыки; поручите менее опытным сотрудникам запуск проекта или инициативу по опробованию новых подходов в решении проблем. Это выходит за рамки простого делегирования и поможет обеспечить равенство внутри команды.
Делайте наброски, рисуйте и редактируйте изображения с помощью высокочувствительного блокнота и точного пера и наблюдайте за своими работами на экране.
Рисуйте, занимайтесь дизайном и творите прямо на экране с высоким разрешением при помощи точного пера.
Пишите пером по бумаге и конвертируйте свои рукописные заметки в цифровой формат.
Ведите записи и быстро фиксируйте идеи на своем мобильном устройстве при помощи стилуса Wacom.
Wacom ставит своей глобальной целью сближение людей и технологий с помощью естественного интерфейса. Эта концепция сделала компанию ведущим мировым производителем интерактивных графических планшетов и интерактивных дисплеев, а также цифровых стилусов и решений для сохранения и обработки цифровых подписей. Высокие технологии, которые легли в основу интуитивных устройств ввода Wacom, используются для создания превосходных работ цифрового искусства, фильмов, спецэффектов, разработок в области моды и дизайна по всему миру, а также позволяют индивидуальным и корпоративным пользователям выразить свою индивидуальность с помощью одной из лучших технологий интерфейсов. Компания Wacom, основанная в 1983 году, является международной компанией с головным офисом в Японии (Токийская фондовая биржа 6727) и имеет дочерние и аффилированные компании по всему миру, которые занимаются маркетингом и продажами более чем в 150 странах.